Home   »   Key Performance Indicators (KPI)

HR Metric and Analytics Human Resources Oktober 2022 Yogyakarta

Key Performance Indicators (KPI)

MANFAAT

• Menjelaskan konsep dasar KPI dan keterkaitannya dengan Sistem Manajemen Kinerja
• Menyebutkan apa saja yang dapat menjadi KPI
• Mengidentifikasi KPI pada tingkat Organisasi dengan pendekatan BSC
• Menetapkan KPI pada tingkat-tingkat di bawah tingkat organisasi dengan pendekatan BSC
• Mengukur dan menilai KPI

OUTLINE MATERI

1. Apa dan Mengapa KPI Penting bagi Organisasi?
2. KPI Organisasi
3. KPI Unit Kerja & KPI Individu
4. Mengukur & Menilai KPI

TARGET PESERTA

Setiap Pimpinan Unit Kerja dari tingkat Divisi sampai tingkat Seksi (Supervisor)

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

FACILITY

Training Kit

Handout

Certificate

Lunch + 2x Coffee Break

Souvenir

Form Pre-Registrasi

	Data Materi Training
Topik Training	: Key Performance Indicators (KPI)
Link
*Jumlah Peserta	Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan
*Nama Peserta Yang Didaftarkan
	Personal Data
*Nama
*Jabatan	Jabatan/Divisi/Departement
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif	eg: gmail, yahoo, hotmail
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
	* Harus di isi